El 2020 representó un reto para todos los Líderes Empresariales y sus inversiones en el mercado.
Ante la crisis sanitaria por Covid-19 los corporativos revelaron nuevas estrategias de trabajo más eficientes y autónomas para todos los empleados.
Aquí te compartimos los mejores lugares para trabajar en el 2021
- LinkedIn: Esta red social ha anunciado un nuevo modelo de vacaciones para sus empleados que les permitirá tomar días de descanso ilimitados. Uno de sus objetivos principales es conocer las necesidades personales de sus colaboradores para trabajar de forma más óptima.
- Google: Al construir su “Googleplex”, un pequeño pueblo en California, consienten a sus trabajadores con todo tipo de servicios que puedan necesitar: bibliotecas móviles, mercadillos ambulantes, cápsulas para descansar, guarderías, entre otros.
- Twitter: El actual CEO y cofundador, Jack Dorsey ha donado un tercio de sus acciones de twitter a sus colaboradores. Este CEO es famoso por llevar a sus empleados de excursión a la estatua de Gandhi.
- Microsoft: Es una de las pocas empresas que cuenta con días de incapacidad por maternidad y paternidad bien pagadas. Adicionalmente cuenta con una buena cobertura de salud para sus trabajadores y familiares directos.
- Edelman: La agencia de relaciones públicas ofrece un seguro médico completo para sus colaboradores y guardería gratis para sus hijos. Aporta a sus empleados cursos de formación gratuitos para beneficiar su experiencia laboral.